ACN Barcelona.-“Saps que tens drets laborals encara que no tinguis papers?”. Així comença la campanya per donar a conèixer els drets de les treballadores de la llar i del sector de les cures que han iniciat les entitats Mujeres Migrantes Diversas, Mujeres Pa’lante, Las Libélulas i el Centre d’Informació per a Treballadors Estrangers (CITE) de CCOO. La iniciativa vol donar eines al col·lectiu per defensar-se i denunciar les violències, els abusos i l’explotació laboral que pateixen, sobretot, les dones estrangeres que treballen com a internes, han explicat els portaveus de les organitzacions en una roda de premsa. La campanya es basa en set vídeos curts en els quals recorden que tothom té dret a limitació de jornada, un sou, permisos i vacances, i expliquen com actuar, per exemple, en cas d’acomiadament.
Les set píndoles informatives es distribuiran a partir d’aquest dimarts a través de serveis de missatgeria que fan servir les treballadores de la llar, que majoritàriament són dones migrades que procedeixen de Llatinoamèrica, sobretot d’Hondures, Bolívia, Colòmbia i el Perú. La campanya busca millorar les condicions de vida d’un sector precari en el qual es donen casos de persones que treballen com a internes 24 hores en una casa amb un sou de 300 euros al mes, tot i que el salari més habitual supera els 500 euros. “Hi ha moltes persones que no saben que tenen drets encara que no tinguin papers. Les internes estan vivint al límit en una casa que és com una presó i són les persones més vulnerables ara mateix”, ha assegurat en una roda de premsa Fany Galeas, portaveu de Mujeres Pa’lante. Per aquest motiu, tots els integrants de la campanya han demanat la ratificació del conveni 189 de l’Organització Internacional del Treball (OIT) que equipara els drets dels empleats de la llar als del règim general de la Seguretat Social.Els vídeos, que s’han fet amb el suport de l’Ajuntament de Barcelona, són respostes a les preguntes més freqüents que s’han fet en una formació sobre drets laborals al CITE a la qual van atendre 272 dones, la immensa majoria treballadores de la llar internes, ha explicat el director del centre, Carles Bertran.Algunes de les treballadores i representants del col·lectiu posen veu a aquestes respostes que detallen en un minut els drets de les empleades laborals, expliquen què fer si les acomiaden, detallen en com demanar una indemnització o una liquidació si es perd la feina i informa sobre quins dies de vacances i festius poden fer.Explotació laboral i abús sexual Les representants de les entitats han denunciat que els arriben casos de dones que han patit abusos i assetjament sexual desemparades. “Entre les noies que viuen i treballen en una casa hi ha un percentatge més alt d’abusos sexuals”, ha explicat la portaveu de Las Libélulas, Isabel Valle Brun, que ha explicat el cas d’una noia de 29 anys amb situació irregular que va ser agredida sexualment mentre treballava i que va poder denunciar l’agressor, que es troba a l’espera de judici des de fa un any.D’altres vegades, aquestes empleades sense una situació regularitzada són acusades de “robar”, veuen com els seus empleats els treuen el passaport, són obligades a pagar pel menjar i per l’allotjament, ha detallat Valle Brun. Per aquest motiu, el primer objectiu de la campanya és que les treballadores coneguin els seus drets i no siguin enganyades a les cases i no acceptin “qualsevol cosa”, ha afegit. Per Paula Santos, representant de Mujeres Migradas Diversas, les càpsules informatives són un “èxit” per donar informació a persones migrades que estan passant per un procés “molt dur” de regularització de la seva situació. “Jo vaig ser interna durant 5 anys i no coneixia els meus drets perquè directament no tenia temps per conèixer-los”, ha apuntat Santos, que ha detallat que feia jornades maratonianes, amb un sou baix i que en alguna feina no li havien pagat la indemnització un cop acomiadada de manera improcedent.Un govern de progrésD’altra banda, el secretari de Política Territorial, Acció Social, Barcelonès i Migracions de CCOO de Catalunya, Toni Mora, ha aprofitat per assegurar que “hi ha una oportunitat” per millorar la vida de les treballadores de la llar si es tira endavant un “govern de progrés” entre PSOE i Podemos a l’Estat. Segons Mora, el preacord entre les formacions obre “una perspectiva de possibles canvis reals” que passarien per derogar les reformes laborals i les modificacions del reglament de la Seguretat Social del 2013, que va “perjudicar” especialment les treballadores de la llar, ha dit.
